Első interjú: hogyan viselkedj, ha nincs munkatapasztalata? Hogyan lehet sikeresen átmenni egy interjún, és mit kell mondani a felvételhez? Oroszországban megerőszakoltak egy diákot egy interjú során.

És végül megtörtént, de elkezdtél pánikolni, mert nem tudod, hogyan viselkedj az interjún. Ne féljen, a következő tippek segítenek megbirkózni a stresszel, és segítenek az interjúban.

Az interjú előtt:

Öltözködési kód
Ha nincs ilyened (farmer, pólók és napruhák nem tartoznak ebbe a kategóriába), akkor ideje beruházni magadba és vásárolni egy felnőtt öltönyt. Továbbra is önmagad maradsz, csak sokkal jobban nézz ki és megfelelőbb egy olyan alkalomra, mint egy interjú. Ne feledje továbbá, hogy nagyon fontos jó benyomást kelteni a kérdezőre.

Érkezz korán
Ha nem biztos benne, hogy melyik épületben zajlik majd az interjú, akkor a megbeszélt találkozó előtti napon menjen erre a címre, és a helyszínen tájékozódjon arról, hogy van-e parkolóhely, és hogy néz ki az Ön által keresett épület. Magán az interjú napján érdemes a megbeszélt időpontnál korábban érkezni, és nem pontosan a helyszínen.

Kutasd a céget
A legtöbb cégnek van weboldala, ahol mindent megtalálhat a történelemtől és az alapítóktól kezdve a küldetésig és a kapcsolatokig. Töltsön el egy-két órát ezen az oldalon, hogy többet megtudjon a szervezetről. Tudja meg, milyen készségeket és tulajdonságokat értékel a vállalat az alkalmazottakban, és rendelkezik-e ezekkel. A tudás hatalom, de azt is mutatja, hogy komolyan gondolja, és törődik azzal, hogy melyik társasághoz csatlakozik.

Vidd az anyagaidat
Hozz magaddal több példányt önéletrajzodból az interjúra, mert előfordulhat, hogy egynél több kérdező van, és nem szeretnéd, hogy egy példányt kézről kézre adjanak. Ezenkívül az e-mail üzenetek törlődnek, és mivel önéletrajzát kifejezetten a címre küldte email, akkor a szemétbe kerülhet. Tehát itt a lehetőség, hogy kapcsolatba léphess velük, még az interjú kezdete előtt kezükbe adva önéletrajzát.

Tekintse meg önéletrajzát
Úgy gondolja, hogy már kívül-belül tudja, de olvassa el újra, gondolja át a munkáltató lehetséges kérdéseit az Ön végzettségével, tapasztalatával és képességeivel kapcsolatban. Válaszait próbálja összefüggésbe hozni azzal a pozícióval, amelyre pályázik.

Írj lift pitch
Az Elevator pitch egy rövid prezentáció, egy 30 másodperces reklám önmagadról, megválaszolva a kérdéseket: ki vagy? mit tudsz ajánlani? Milyen hozzájárulást tehet a céghez? Mindig nehéz írni az erősségeidről és erősségeit, de meg kell tanulnod eladni magad, hogy meg akarjanak venni téged.

Próba
Hívj meg egy barátot vagy családtagot, hogy készítsen veled miniinterjút. Mondd el nekik a lift állását. Kérje meg őket, hogy tegyenek fel néhány gyakori kérdést, és Ön megadja a legjobb válaszokat. Kérhetsz tőlük visszajelzést is. Az interjú próba lehetővé teszi, hogy megszokja ezt a folyamatot, és már az igazi interjún kényelmesen és magabiztosan fogja érezni magát.

Az interjú során:

Ügyeljen a testtartására
Üljön egyenesen, egyenesítse ki a vállát, ne hajtsa le a fejét. Viselkedésében semmi sem utalhat arra, hogy lusta tanuló vagy. Nem vagy lusta diák, és nem akarod, hogy a kérdező összetévesszen valakivel, aki nem vagy. Szóval, ne görnyedj!

Tartsa szemkontaktust
Ha szemkontaktust tartasz a kérdezővel, megmutatod őszinteségét és magabiztosságát.

Ne kérj elnézést a tapasztalat hiányáért
Ehelyett emelje ki végzettségét, készségeit és erősségeit.

Válaszolj a kérdésekre őszintén
Soha ne hazudj. Még ha a kérdező egyes kérdései miatt is kényelmetlenül érzi magát, semmi esetre se hazudjon, és ne váltson témát. Az igazat kell mondanod, a teljes igazságot, és csak az igazságot.

De hagyjon ki néhány részletet
Senkinek sem kell tudnia a hátterének részleteiről. Minél többet magyarázol bizonyos helyzeteket, annál inkább azt a benyomást keltöd magadról, mint egy igazoló és védelmező személy. Csak a tényeket közölje, a részleteket pedig hagyja ki. Mentse el a vallomást a terápiás ülésre.

Tegyél úgy, mintha
Ha introvertált vagy, tedd úgy, mintha extrovertált lennél. Ez nem azt jelenti, hogy megállás nélkül kell beszélned, táncolni vagy feltűnő ruhába öltözni. Csak egy órára kell felvenned egy extrovertált maszkot, hogy nyugodtan beszélj magadról. Hasonlóképpen, ha extrovertált vagy, ne ugrálj és ne fecsegj. Csak próbálj meg nem túl személyeskedni. Az interjú témáit professzionálisnak kell tartania.

Használjon szakmai nyelvet
Még ha a kérdező durva is, ne kövesse a példáját. Fenntartja a professzionális szintet úgy, hogy tartózkodik az üdítőktől vagy a nem megfelelő viccektől. Diákként lehet, hogy nincs sok munkatapasztalata, de megmutathatja ambícióit, friss és új perspektíváját, valamint a kemény munkára való hajlandóságát.

Már kiérdemelte a jóváhagyást és elkészítette jó benyomást a HR-hez vagy a munkáltatóhoz.

A megbeszélés során próbáljon meg egy kicsit tájékozódni a leendő pozícióról és a munkahelyéről, a céggel vagy a jövőbeni pozícióval kapcsolatos ismeretei megkülönböztetik a jelentkezők sokaságától. Legyen rendkívül figyelmes és összeszedett.

Válaszolj tömören a kérdésekre a túlzott beszédesség könnyelműségként és beszédességként értelmezhető.

Mit kell mondani az interjún, ha tapasztalat nélkül jelentkezik állásra? Ne szégyellje magát: meséljen győzelmeiről, tudásáról és készségeiről, hogyan alkalmazta ezeket a gyakorlatban. Legyen nyitott és kész a párbeszédre, és ne féljen megmutatni eredeti megközelítését az ügyben. Ne féljen pozitív tulajdonságokat felmutatni, és ezáltal tanulni. És ne felejtsd el az interjú alatt.

Az interjúk során a kreatív pályázókra emlékeznek meg, és ha nem is kapod meg az állást, akkor is beajánlják egy másik cégnek vagy cégnek.

Próbáljon meg emlékezni rád a HR-es vagy a munkáltatója, de ne légy túl extravagáns. Mindennek mértékkel kell lennie.

Az első interjú mindig más, mint az összes többi, kicsit kaotikus, kicsit ijesztő, izgalmas, vagy felfedheti az emberben rejlő minden adottságot, vagy éppen ellenkezőleg, zárkózottá és párbeszédre teljesen képtelenné teheti.

Csoda-e, hogy minden fiatal szakember aggódik amiatt, hogy munkatapasztalat nélkül hogyan tud átmenni egy interjún?

Sok múlik a jelölt első interjúján: az önbecsülésén és esetleg a jövőjén. A munkáltató vagy a HR is tisztázatlan helyzetben van: az ő választásán múlik a cég, vállalkozás jövője.

Legyen figyelmes, óvatos, és ne feledje, hogy először is szakemberek vagytok, és csak azután egy munkanap után emberek. A munkahelyi barátságos hozzáállás gyakran rossz következményekkel jár. Most már tudja a legfontosabb dolgot arról, hogyan lehet sikeresen átadni egy interjút, ha nincs munkatapasztalata.

Nagyon sokáig tudom mondani az iskolásoknak, hogy ne aggódjanak, mindig lesz munka. És hogy mindenesetre előnyük van – a gyakorlatban képezték ki őket. Különben néha interjút készítettem öt év tapasztalattal rendelkező emberekkel, akik kevesebbet tudtak, mint az én fiataljaim...

De „ez egy edző, több mint 10 éve tesztel, de mit tegyünk mi, újoncok...”. És ugyanazon friss hallgatók történeteit magasabbra értékelik, mint a biztosítékomat, hogy minden rendben lesz =))

Diplomás Masha (minden név megváltozott, az egybeesések véletlenszerűek) megosztotta tapasztalatait. Gyorsan megtalálta első munkahelyét, miután néhány hónappal ezelőtt elvégezte az iskolát. És most már dolgozik az újon!

Tehát a gép története:

Masha: Az első munkahetem egy új munkahelyen volt)

Vasya: Gratulálok!)) Remélem, mindannyiunknak, kezdőknek is lesz új kedvenc munkája a tanfolyam után))

Masha: Biztos vagyok benne) sok üres állás van
Mása: Nem tettem közzé nyilvánosan az önéletrajzomat, szándékosan küldtem el 4 cégnek
Masha: a folyamat lehet hosszú vagy gyors)

Mása: Arra gondoltam, hogy egy hónapig biztosan munka nélkül maradok... munkanélküli életem első hétfőjén elküldtem az önéletrajzomat, szerdán már 2 HR-em volt, csütörtökön 1 QA vezetéssel találkoztam, pénteken a 3. cég azonnal azzal a vezetéssel) a 2. héten elmentem műszaki interjúra egy kiemelt céghez, csütörtökön már volt ajánlat tőlük...

Masha: az előző helyen a munka specifikus volt, mivel nagyon speciális egyedi szoftvereket fejlesztettünk
Masha: mintha nem lenne mit mutatni)
Masha: ezért az interjúk során elmondta, hogyan tanult a kurzusokon
Masha: min mentünk keresztül, mit csináltunk és hogyan csináltuk

Dima: Köszönöm, ez nagyon értékes információ!

Mása: szóval...még ha nincs is tapasztalatod, nyugodtan mesélj a tanfolyamokról
Masha: A tesztelési elmélet minden interjúban szerepel
Masha: egy elméleti előadás egy kicsit később lesz a tanfolyamon)

Masha: a kedvenc kérdésem az, hogy mi az a regressziós teszt, hogyan és mikor végzik el)

Mása: korábbi tapasztalatból azt tudom mondani, hogy kérdeznek az adatbázis elméletéről, de felületesen, hogy nagyjából megértsék, hogyan vannak elrendezve a kapcsolatok az adatbázisban, milyenek
Masha: és ha 2 táblát kell összekapcsolnia, magyarázza el, miért kell ilyen vagy másik típusú kapcsolatot használni

Masha: mindig az OOP-ról kérdeznek, mivel hajlamosak a kézifék-vezérlőket automatizálási rendszerekkel kombinálni)

Masha: Nos, ha teszteltek valamit, akkor azt kérik, mondja el, hogyan, miért pontosan így csinálták
Mása: látni, hogy az ember nem csak egy papagáj, és megismétli valahol a tanultakat, hanem tudatosan alkalmazza a megszerzett tudást

Dima: Igen, valójában ez egy meglehetősen fontos kérdés - hogyan kell viselkedni egy interjú során.

Masha: Nos, úgy mondtam, ahogy van)
Mása: amikor megkérdezték, hogyan épül fel a folyamat az előző munkahelyén, úgy válaszolt, ahogy volt)
Masha: Sok múlik azon a cégen, ahol dolgozol

Mása: ha nagy, a lényeg, hogy megmutassa, mit tud, és ha nem, akkor ne szégyellje beismerni, legyen őszinte, kellemes ember, akivel beszélgetni lehet. Az ilyen vállalatoknak megvannak az erőforrásai a szükséges szakember képzéséhez. A lényeg, hogy megfeleljen nekik.

Masha: Ha kicsi, akkor meg kell mutatnia, hogy készen áll a tegnapi munkába.)
Masha: és ehhez elegendő tudása és készsége van)

Masha: + a kicsik általában hagyják, hogy kipróbáld a terméküket, leülnek, és megkérik, mutasd meg, hogyan tesztelnéd az alkalmazás egy részét

Mása: amikor megkaptam az első munkámat tesztelőként, a tanfolyam után ez több cégnél is megtörtént) 1-ben azt mondták, hogy jövő héten lesz a megjelenésük, a termék már készen van, így nem valószínű, hogy talál valami komolyat.

Masha: végül 1 kritikus hibát találtam
Masha: számos kozmetikai (mint például a mutatók megjelentek, és nem tűntek el, amikor az akciót törölték)

Masha: és egyúttal kérdéseket tett fel a modul működésének logikájával kapcsolatban
Masha: minek és hogyan kell lennie
Masha: Találtam 1 vitatott problémát, amelyet soha nem javítottak ki)

Masha: egyébként a határok ismeretének köszönhetően helyezte el a terméket)
Masha: Megpróbáltam üres névvel menteni a fájlt
Masha: nem voltak ellenőrzések, a rendszer nem tudta megcsinálni...)

Mása: ami a tanfolyam előnyeit illeti...még most is használom a tanultakat.

Masha: Új állást kaptam, beosztottak a csapatba, beosztottak a projektbe. Most a tesztelést egy másik cégtől a miénkhez helyezik át (egyedül fogom csinálni, amíg nem találnak nekem mentort). Dokumentáció nincs...na, kivéve a megrendelő által meghatározott feladatokat.

Masha: 1 tesztelő vett részt a folyamatban, de nem igazán érti a terméket... csak 1 rész, és ez egy mellékes... Dokumentáció hiánya miatt az átvitel folyamata kicsit bonyolultabb

Mása: Ha lenne néhány jelentés, elolvashatnánk és megértenénk, mi történt már, és mi nem
Masha: A végén készítettem egy gondolattérképet
Masha: Amin hétfőn meginterjúvolom a tesztelőt
Masha: megtudni, mit és hogyan ellenőriztek, hogyan
Masha: mindent megtaláltál stb.
Masha: és a térkép... ez az első távirányítód) (a kezdő tesztelők iskolájáról beszélünk)

Olga: Akartál már távmunkát?

Masha: volt), de mintha egy irodában dolgozna, van ilyen lehetőség is...)
Masha: nem véglegesen, ilyen kivételt csak azok kapnak, akik már régóta dolgoznak és jó okokból

Mása: de heti 1-2 nap, ha várnod kell a szállításra/mesterre vagy rosszul vagy, senki nem ellenzi a távmunkát

Masha: talán a jövőben valami ilyesmit fogok keresni... vagy inkább keresnek, ha elérek egy jó szintet)

Masha: a Geek Pikniken az egyik szekcióban egy programozó olyan nyelvekről beszélt, amelyeket érdemes megtanulni és nem, a fejlesztésről stb. Ahogy később 1 menedzsere elmondta nekünk, jó pénzért eladják. -ért dolgozik állandó projekt jó fizetésért, a külföldi cégek pedig ugyanannyi teljes fizetésért felveszik szakértőnek

Masha: általában, ha szakértő vagy valamilyen területen, mindig kereslet lesz rád
Mása: és lesznek, akik hajlandóak lesznek fizetni azért, hogy a neved egyszerűen ott lesz a többi csapattag neve között
Masha: és ehhez jól kell tanulnia, sokat kell olvasnia és tapasztalatot kell szereznie)
Masha: majd ossza meg az emberekkel a konferenciákon)

Vasya: Jól tudod? angol nyelv? Ez az egyik gyakori követelmény a tesztelői pozícióhoz)

Mása: hú) őszintén - nem) hát... azt mondták, hogy nagyon jó, de szerintem - szóval) 1,5 évvel ezelőtt B2-es tanfolyamokon vettem részt, akkor 0 gyakorlat volt, most értékelem magam mint B1)

Masha: nem volt gyakorlat, mert az ügyfelek oroszok voltak, és nem kellett velük kommunikálni) minden oroszul volt)

Olga: Mennyire van szükséged jó programozási készségekre? És melyik nyelv a jobb?

Masha: attól függ, hogy milyen pozícióra készül
Masha: és a társaságtól
Masha: egyes cégek nagyon igényesek az automatizálási mérnökök iránt) általában az ilyen állások nem Automation QA, hanem SDET

Masha: csak a programelmélet érdekli őket és legalább némi tapasztalat programírásban, ha Jun-ba akarsz bekerülni) hát... nem Hello World, kicsit bonyolultabb) elágazás, hurkok
Masha: és figyelembe veszik azokat a jelölteket, akiknek van némi tapasztalatuk a kézi tesztelésben

************************************************************************

Szóval ne félj semmitől!

Próbálja ki magát, menjen oda, ahová tetszik. Ne hazudj interjú közben! Csak, ha valamit nem tudsz, írd le egy füzetbe. Gyere haza és keress rá a Google-re =)

Vagy gyere el hozzánk a címre

Izgalom, félelem, bizonytalanság, kábulat – mindezeket a „csodálatos” érzelmeket sokakban már egy interjú gondolata is felkelti. Ne sodródj, diák! Minden rendben lesz, ha előre felkészülsz, most pedig elmondjuk, mire kell figyelned.

Gondolkozz előre

Az interjú alatt nem lesz időd sokat gondolkodni, elidőzni a témán és leborulni. Gondold át, hogyan tudsz válaszolni a kérdésekre (általában mindenhol hasonlóak, így nem lehet nehézség), mit kell először elmondani, és mit nem szabad még fegyvercsővel sem. halántékához szorítva. Tervezzen – ez segít, hidd el. Egyébként ne felejtse el önéletrajzát, lehetőleg több példányban. És gyere korán, ne késs.

Ne félj megkérdezni

Még akkor sem, amikor felhívtak és interjúra hívták, ne essen zavarba, és tisztázzunk néhány pontot. Például, hogy ki fogja lebonyolítani az interjút, személyes beszélgetés lesz-e, vagy a jelöltek egy csoportjának interjúja, és így tovább. Ez segít abban, hogy tájékozódjon, és legalább tudja, mi vár rád nagyjából.

Maga az interjú során ne féljen kérdést feltenni sem. Kérdezze meg, hogy a cégnek van-e haladó képzése, tisztázza, hogy az Ön feladatai közé tartozik, kérje meg, hogy mondja el, milyen tervei vannak magának a cégnek. Az ilyen érdeklődés nem marad észrevétlen.

Öltözz felJ

„A ruhád üdvözöl, az eszed kísér” – emlékezz erre a közmondásra, amikor interjúra készülsz. Ha egy jó hírű cégben szeretne elhelyezkedni, akkor a megjelenésnek megfelelőnek kell lennie - öltöny, csokornyakkendő vagy nyakkendő, tudod. Ha ez valamilyen részmunkaidős állás, például pizzafutár vagy valami hasonló, akkor tornacipőben és farmerben jelenhet meg. Mellesleg, a legérdekesebb dolog az, ha kreatív pozíciót szeretne kapni - szabad utat engedhet fantáziájának, és ruhákban fejezheti ki magát.

Egyébként egy másik fontos és nyilvánvaló tény, hogy azt viseld, amiben jól érzed magad. Bármilyen apróság, bármilyen kellemetlenség, legyen az dörzsölő cipő vagy túl szűk nadrág - mindez felesleges problémákat okoz, és elvonja a figyelmet a lényegről.

Legyen egyszerű

Nyilvánvaló, hogy egy egész verset írhatsz magadról, dicsérve a sajátodat szakmai tulajdonságokés így tovább. És mindezt felírhatod otthon egy papírra, és még (ú istenem) meg is tanulhatod (az egyetemen ez nem volt elég, úgy látszik). De az izgalom kegyetlen tréfát űzhet veled - a hosszan előkészített beszéd kirepül a fejedből, és ennyi - megérkeztünk... Ezért emeld ki a lényeget. Képesnek kell lennie röviden, de tömören mesélni magáról. Ne hazudjon - egy tapasztalt személyzeti tiszt azonnal észreveszi ezt, és különben is, a megtévesztés később kiderülhet.

Az egyik legtrükkösebb kérdés: „Miért hagyta el előző munkahelyét?” Ha volt ilyened, persze. Nem szabad panaszkodnod egykori főnöködre, szidni a céget és minden ilyesmit – válaszolj semlegesen.

Ne légy szemtelen

Sokan azt gondolják, hogy minél magabiztosabbak az interjúban, annál nagyobb az esélyük arra, hogy elfogadják őket. Hagyd abba, a mutogatás senkit nem fog lenyűgözni, és az arrogancia is taszít. Ezért nem szabad azonnal kérdezni: „Mennyit fog fizetni?”, „Mikor kerülök előléptetésre?”, „Mikor mehetek nyaralni?”, „Lesznek bónuszok?”, „Annyira vagyok menő, adsz nekem egy külön irodát? Megkérdezik a fizetésedről (egyik cikkben egyébként már beszéltünk arról, hogyan válaszolhatsz ebben az esetben), és minden mást elmondanak. A pénz témáját a lehető legkörültekintőbben kell érinteni, különben a munkáltató túlságosan mohónak tartja, és azt gondolja, hogy csak a zöldszámlák érdekelnek, maga a munka nem.

Készüljön fel a jó eredményre

A hangulat nagy része ragadós. Ha komor, feszült, túlzottan izgatott vagy, vagy az egész megjelenéseddel szemben gyanakvást és bizalmatlanságot mutatsz, nagy valószínűséggel az ilyen negativitás átterjed az interjúztatóra. Természetesen nem szabad nevetni és vicceket mesélni, de senki sem tiltja, hogy mosolyogjon és nyíltan viselkedjen egy interjú alatt. Általában sokan azt gondolják, hogy egy interjú során meg kell mutatni, milyen szuperkomoly vagy, akár egy szikla J Nos, ez részben igaz, de jobb lazán viselkedni és természetesen. Így kedvesebb leszel önmagad számára.

Ha nem tudsz belejönni a hangulatba, akkor a hangulatod összeomlik, és általában minden rossz – ismerkedés új munkahely Jobb elkerülni a bajból.

Használd a pszichológiát

Lazíts

Bizonytalanság a hangjában, heves dadogás, remegés és hideg verejték - ne gondoljon rá. Nincs mitől félned – a munkáltató vagy az, aki interjút készít veled, nem harap, nem kínoz, és általában egy nap alatt sokkal több olyan jelöltje lesz, mint te. És mindenki aggódik, remeg... Mutasd meg, hogy nem vagy ilyen, hogy nem félsz és bízol magadban.

Ne gondolja, hogy az interjú egy kihallgatás, amely során megpróbálnak elítélni valami rosszért, és minden lehetséges módon nyomást gyakorolnak rád. Ez soha nem így van, és sok szempontból Öntől függ, hogy az interjú megfelelő és eredményes lesz-e, vagy árt a fiatal pszichéjének.

Minden egyszerű, ha hiszel magadban! Sok sikert az interjúhoz!

Míg a főiskolai hallgatók lezseren öltözködhetnek az órán, az állásinterjún mindig professzionálisan kell öltözniük. szakmai munka vagy szakmai gyakorlat.

Mit vegyek fel egy állásinterjúra főiskolai hallgatóknak

Az alábbiakban néhány tippet adunk a tökéletes interjúruházat kiválasztásához.

Cégkutatás

Mielőtt interjúra indulna, tájékozódjon a cég alkalmazottairól. Ez magában foglalhatja a cég online keresését, vagy akár felhívhatja a céget, és feltehet egy kérdést az interjú előtt.

Egyes cégek nagyon konzervatívak az öltözködési politikájukat illetően, és üzleti öltözéket követelnek meg, míg mások üzleti alkalmi jellegűek.

Mindenesetre mindig legalább egy kicsit jobban kell öltözni, mint az alkalmazottak. Ha nem tudja megtudni, hogyan öltözködnek jellemzően az alkalmazottak, biztonságosabb konzervatív öltözködés. Sokkal jobb túlöltözötten megjelenni egy interjún, mint alulöltözötten.

Férfi ruházat

A férfiaknak öltönyt, nyakkendőt és cipőt kell viselniük a legtöbb interjún. Az öltönynek tompa, egyszínűnek kell lennie (a sötétkék és a szürke a legjobb), a cipő pedig fekete vagy barna. Viseljen hosszú ujjú, gombolható inget (fehér vagy más, az öltönyéhez passzoló színű) és visszafogott nyakkendőt (a kis pöttyök vagy a klasszikus csíkok jól működnek). Viseljen fekete zoknit, hogy profin nézzen ki, ha keresztbe teszi a bokáját.

Még akkor is, ha az alkalmazottak általában beöltöznek üzleti stílus, továbbra is viselhet öltönyt és nyakkendőt.

Ha azonban a kérdező azt mondja, hogy lazán öltözz fel, vagy nagyon bízol a hétköznapi stílusodban, akkor blézert vagy sportkabátot nadrággal, pulóverrel vagy gombolható inggel viselhetsz. Ügyeljen arra, hogy a kabátja és a nadrágja passzoljon egymáshoz (ismét, a sötétkék és a szénszín a legjobb), és az ing vagy pulóver ne legyen túl fényes vagy mintás.

Viseljen fekete vagy barna cipőt és fekete zoknit.

Kinézetét csiszolni kell; előző este vasald ki a ruhádat, és győződj meg róla, hogy a cipője tiszta (megfontolhatja, hogy az interjú előtt cipőkrémet vásároljon).

Női ruha

A nőknek valamivel több lehetőségük van a szakmai interjúkra. Egy öltöny (nadrág vagy szoknya) gombolható inggel vagy blúzzal a legmegfelelőbb egy szakmai interjúhoz. Az öltöny legyen egyszínű, semleges színű, például sötétkék vagy fekete.

Az ing vagy blúz bármilyen színű lehet, ami passzol az öltönyhöz, de nem túl világos vagy harsány mintás. Győződjön meg arról, hogy a blúz nincs vágva; ha úgy érzed, hogy túlságosan leleplező, ne viseld.

Viseljen semleges színű cipőt, akár professzionális lapos, akár sarkú (2-3 hüvelyknél nem nagyobb).

Még ha az alkalmazottak általában hétköznapi öltözéket is viselnek, akkor is viselhet öltönyt. Ha azonban a kérdező azt mondja, hogy lazán öltözz fel, vagy biztos vagy benne, hogy a lezser stílust részesíted előnyben, akkor viselhetsz szoknyát vagy nadrágot blúzzal vagy gombolható inggel és blézerrel (ha nincs blézered , viselhetsz semleges kardigánt vagy pulóvert) .

A szoknya vagy a nadrág és a blézer legyen egyszínű, semleges színű, például szén, szürke vagy fekete.

Ismét ügyeljen arra, hogy a blúza ne legyen túl alacsony vagy túl világos.

Ha szoknyát visel, viselhet meztelen harisnyanadrágot, különösen, ha egy nagyon konzervatív cégnek interjút készít.

Győződjön meg róla megjelenés csiszolt; a ruháit ki kell vasalni, a cipőjét pedig tisztán kell tartani (célszerű lehet cipőkrémet beszerezni az interjú előtt).

A férfiaknak gondoskodniuk kell arról, hogy hajukat és körmeiket levágják, és borotválják vagy vágják le arcszőrzetüket.

A nőknek tiszta, egyszerű frizurát kell viselniük, például elegáns lófarokban vagy kontyba, vagy hordják le a hajukat, ha megmossák és levágják.

A férfiaknak és a nőknek egyaránt kerülniük kell a nehéz kölnivizeket és parfümöket, amelyek elvonhatják a figyelmet az interjú során.

A nők sminkjét korlátozni kell. Ez tartalmazhat korrektort vagy alapozót, semleges fényt vagy rúzst és szempillaspirált.

Kerülje a ragyogó szemeket.

Ékszerek

A nők viselhetnek egyszerű ékszereket, beleértve egy kis nyakláncot (például gyöngy nyakláncot) és kis tűsarkút vagy kis karikát. Minden egyéb ékszert vagy piercinget el kell távolítani. A férfiaknak el kell távolítaniuk minden ékszert vagy piercinget az interjú során. A férfiaknak és a nőknek egyaránt meg kell próbálniuk elfedni a tetoválásokat.

• Mit vegyek fel főiskolai munkainterjún férfiaknak
• Mit viselhetsz az egyetemen? Interjú nőknek
• Legjobb interjúfrizurák nőknek
• Főiskolai hallgatói álláskeresési tippek
• Önéletrajzi minták főiskolai hallgatók számára
• Önéletrajz főiskolai hallgatóknak
• Minták kísérőlevél diákok számára
• Tippek főiskolai hallgatóknak