Qazpromneftdə mühafizəçinin işi növbəlidir. Qazprom vakansiyaları şimala doğru dəyişir
Yamburg, tamamilə şirkətin işçiləri tərəfindən məskunlaşan rotasiya düşərgəsidir törəmə şirkət Qazprom. Bu kənddə daimi sakinlər yoxdur - burada insanlar "növbə və ya iş" adlanan müəyyən iş qrafikinə uyğun olaraq dəyişirlər. rotasiya əsasında"(2x2 həftə və ya 1x1 həftə). Yamburqdan işçilər qaz yataqlarına (GP) və ya qaz işçilərinin dediyi kimi “kollara” gedirlər. Fəaliyyət sahəsi olan bu kənddə eyni vaxtda 10 minə yaxın insan yaşayır növbəli iş, o cümlədən razı qalanlar mühafizəçi işləyir, sürücü işləmək, aşpazlar, mətbəx işçiləri vakansiyaları.
Məşhur sənətçilər Yamburqa tez-tez konsertlər üçün gəlirlər. KSK-da salon çox böyük deyil, buna görə də əksər müəssisələrdə adət olduğu kimi, ilk növbədə müdirlərə gedən konsertlərə dəvətnamələr paylanır. Onların normal yaşaması üçün mağazalar, xəstəxana və məbəddən ibarət infrastruktur yaradılıb. Bundan əlavə, mədəniyyət və istirahət mərkəzində ilk növbədə mühafizəçi işləyənlər üçün hovuz yaradılıb.
Qrafikə uyğun işləyən şirkət işçilərinin əmək haqqı fırlanma üsulu, çox fərqlidir və birbaşa müəyyən bir işçinin tutduğu xüsusi vəzifədən asılıdır. Məsələn, iş qrafiki növbəli olan SUMUO (yəni obyektləri mühafizə edən podratçı təşkilat) adlanan mühafizəçi növbə əsasında işləyən ayda təxminən 90 min rubl alır. Müvafiq olaraq, bir iş ayı üçün bu cür işçi təxminən 180.000 rubl maaş alır. Burada rəqabət çox sərtdir. Mühafizəçi işləyirəsasən döyüş sənəti ilə məşğul olan idmançılara (bundan başqa, idman ustalarından aşağı olmamaq şərti ilə), habelə keçmiş işçilər hüquq-mühafizə orqanları, keçmiş hərbi qulluqçular - çox vaxt mayorlar sıravi vəzifələr tuturlar.
Əmr zənciri aydındır: mühafizəçi, sonra baş mühafizəçi, sonra təlimatçı və nəhayət, bölmə rəisi. Növbəli işləməkdən gələn böyük mühafizəçinin maaşı adi mühafizəçinin maaşından təxminən 5-10% yüksəkdir. Eyni zamanda, təlimatçı 30%, sayt meneceri isə 100% -dən çox alır. HAQQINDA əmək haqqı daha yüksək dərəcələri yalnız təxmin etmək olar.
Hər il tamamilə maraqlanan hər kəs mühafizəçi işləyir fiziki, nəzəri (yəni, “Mühafizə fəaliyyəti haqqında” qanun və s. bilikləri) lisenziyalaşdırma imtahanlarından keçmək tələb olunur. normativ sənədlər), həmçinin çəkiliş. İmtahandan keçə bilməyən işçilər işdən azad edilməlidir. Növbə kimi bir cədvəllə. Maaşın ölçüsünə, burada deyildiyi kimi, "Qütblər" böyük dərəcədə təsir göstərir. 1 "Polar" maaşınıza 10% əlavə edir. Fırlanma üsulu ay ərzində 8-dən çox olmayan Polarkadan istifadə etməyə imkan verir. Beləliklə, əmək haqqına maksimum mümkün əlavə 80% təşkil edir. kimi fəaliyyətlər üçün belə bir məbləğin olduğu aydındır növbəli iş, əsas əmək haqqına ciddi kömək edir. Mühafizəçi vakansiyaları haqqında məlumat əldə edin
Vakansiyalar: dar profilli işçilər və mütəxəssislər
Əmək haqqı səviyyəsi: 190.000 rubldan
Layihələr:şimalda rotasiya əsasında işləmək, Saxalin II qazlaşdırma proqramı, Yujnı və Mavi axınlar və digərləri.
Neft hasil edən şirkətin komandası onun əsas dəyəridir. “Qazprom”un strateji məqsədini həyata keçirmək – ən böyük transmilli korporasiyalar arasında kürsüyə yüksəlmək rotasiya əsasında işləyən ekspertlərin vəzifələrindən biridir.
“Qazprom Neft” qrupunun müxtəlif müəssisələrindən olan 65 mindən çox mütəxəssis Rusiya, Belarus, İtaliya, Serbiya, Avstriya, İraq, Tacikistan, Qazaxıstan və digər ölkələrin 20-dən çox regionunda çalışır. Şirkət bütün işçiləri, o cümlədən işləyənlər üçün xüsusi şərait yaradır uzaq şimal, ailələrini tərk edərək Qazprom-da növbə çəkən cəsurları əlavə bonuslar gözləyir.
Qazprom-da növbəli iş üçün ümumi şərtlər
- növbə üsulu 30/30 və ya 60/30, həmçinin klassik 5/2 cədvəli ilə yüzlərlə vakansiya;
- qanuna uyğun olaraq məşğulluq, Rusiya Federasiyası vətəndaşının Əmək Məcəlləsinin qeydiyyatı, geniş sosial paket, şirkət tərəfindən ödənilən tibbi sığorta;
- ezamiyyə və yaşayış xərcləri üçün kompensasiya, iş və qeyri-iş vaxtlarında gündə üç dəfə yemək haqqının ödənilməsi;
- 6 aya qədər bir yerdəyişmə mümkündür;
- Rusiya Federasiyasının vətəndaşları ilə birlikdə MDB vətəndaşlarının rezyumelərinə baxılır;
- Qazprom ASC-də vakansiyalar layiqli əmək haqqı ilə müxtəlif təlim profilləri üçün rəsmi saytında.
Vakant yerlərə rotasiya əsasında işə qəbul
Qazprom daim aşağıdakı ixtisaslar üzrə işə qəbul edir:
Qazma ustası, texniki nasos avadanlığı mühəndisi. dayaq, qazmaçı, müxtəlif kateqoriyalı sürücülər, izolyator, qazma qurğusunun mexaniki, yüksək kateqoriyalı elektrik. Aşağıdakı şöbələr üçün mütəxəssisləri işə qəbul edirik:
- energetika və elektrik sənayesinin inkişafı;
- satınalmaların idarə edilməsi;
- xammalın emalı;
- mübadilə fəaliyyətinin təşkili;
- texniki siyasət və s.
Gördüyünüz kimi, bir iş tapın və işə başlayın böyük şirkət kifayət qədər asan.
Hər kəs, o cümlədən ustalar üçün bir şey var. Vəzifənizi tapıb CV-nizi ünvanına göndərə bilərsiniz
Məsuliyyətlər:
Resepşonun işinə nəzarət (fərdi və qrup gəliş-gediş).
Gecə auditinin aparılması. üçün məsuliyyət düzgün dizayn
qonaqlar yola salındıqda sənədlər.
Qonaq açarları, master açarları və mexaniki açarlarla işləmək. Hamıya nəzarət nağd əməliyyatlar
qəbul masasında.
Qonaqların şikayətlərinə baxılması.
VIP qonaqlarla iş.
Yaşayış və əlavə xidmətlərin vaxtında ödənilməsini izləyin.
Otaqların hazır olmasına nəzarət etmək, qonaqlar gəldikdən sonra otaqların ayrılması.
Təşkilatın digər xidmətləri ilə qarşılıqlı əlaqə.
Tələblər:
Ali peşə təhsili.
4-5* oteldə resepsiyonist (administrator)/böyük resepsiyonist vəzifəsində 1 il iş təcrübəsi.
Təcrübəli PC istifadəçisi. Bilikİngilis dili
(Upper-intermediate səviyyəsindən aşağı olmamalıdır).
Opera PMS proqramlarını bilmək (tələb olunur)
Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinə uyğun olaraq qeydiyyat;
Sabit əmək haqqının ödənilməsi;
İş saatları:
İş saatları: 08-00-dan 20-00-a qədər; 20-00-dan 08-00-a qədər;
İş yeri:
Soçi, Esto-Sadok qəsəbəsi, Grand Hotel Polyana Şirkətlər Qrupu. (GTC PJSC Qazprom);
Tibbi müayinədən keçmək xərclərinin ödənilməsi;
Qeyri-rezident işçilərin güzəştli şərtlərlə yataqxanada yerləşdirilməsi;
Uniformaların verilməsi;
Korporativ nəqliyyatla iş yerinə və geriyə çatdırılma;
Yüksək xidmət standartları üçün təlim;
Krasnaya Polyananın ən yaxşı otel komplekslərindən birində iş təcrübəsi qazanmaq imkanı;
İnkişaf və inkişaf üçün geniş imkanlar; Təlimlərdə iştirak və korporativ tədbirlər
şirkətlər;
Qazprom PJSC GTZ-nin xidmətləri üçün işçilər, onların dostları və qohumları üçün xüsusi qiymətlər təqdim edən loyallıq proqramı.
Hörmətli abituriyent!
Cavabınızdan sonra 14 gün ərzində sizi müsahibəyə dəvət edən bizdən zəng almasanız, CV avtomatik olaraq bizim səhifəmizə daxil ediləcək. kadr ehtiyatı, və təcrübə və ixtisaslarınıza uyğun gələn başqa vakansiya açıldıqda sizinlə mütləq əlaqə saxlayacağıq.
Onu da xatırladırıq ki, şirkətimizin mütəxəssisləri tərəfindən cavabınıza baxmaq sizin CV-nizin nəzərdən keçirildiyini bildirir və təəssüf ki, sizi şəxsi görüşə dəvət etməyə hazır olduğumuz anlamına gəlmir!
Hörmətlə,
Svod International MMC-nin Krasnodar bölgəsindəki filialı üçün işə qəbul qrupu.
Məşğulluq: Tam iş günü
Cədvəl: Növbə cədvəli
İş təcrübəsi: 1-3 il
Əmək haqqı: 40.000 rubldan
Şirkət: "Svod International" MMC (GTC PJSC "Qazprom", GC "Alpika", GC "Grand Hotel Polyana", GC "Polyana 1389 Hotel and SPA", OCC "Galaktika", LBK "Laura") . . . . .